桃捷招募92名新血 12/17報名起跑 試用期滿起薪33K起挑

捷運綠線動工桃捷積極布局 108年初招募92名新血

桃園機場捷運通車即將滿2週年,運量持續穩定成長,107年12月8日創下單日運量12萬人次新高,總運量即將突破4千萬人次。桃捷公司11日表示,桃園捷運綠線已於10月動工,大桃園正朝向捷運城市一步步邁進,桃捷公司替未來營運做準備,積極培養軌道人才,展開108年度第一次新進人員招募,將於107年12月17日上午9時開始線上報名至107年12月31日下午5時報名截止,歡迎社會新鮮人或年後轉職加入桃園捷運優質團隊。

 

桃捷公司108年第一次人才招募,共招募92名新血,分別為運務類、維修類、管理類、原住民類、身心障礙共五大類別,其中管理類組開出會計室及人力資源處「副管理師」2名,起薪5萬9起跳!為向下紮根培養軌道專才,此次維修類加考「術科測驗」,程度為高中職基本實作測驗,包括:維修基礎工具使用實作、電子電路板接線實作、木工實作,歡迎技職體系(高中職、專科)等專業技術士加入行列,一起替桃捷技術、安全把關。

捷運綠線動工桃捷積極布局 108年初招募92名新血

 

此次人才招募考試,分為筆試和口試兩階段,108年1月12日進行筆試和術科考試,1月23日進行口試,錄取者將依專長分配至相關單位,工作地點為桃園捷運沿線(含桃園市、新北市、台北市)。隨著捷運綠線動工,大桃園地區對軌道業人才需求大增,桃捷公司秉持著給乘客絕對的「系統穩定、安全無虞」乘車環境,更要求「精進服務品質、升級智慧捷運」的乘車服務,歡迎擁有熱情、專業、有志一同的朋友加入桃園捷運的行列。相關訊息可上桃園捷運公司網站查詢

捷運綠線動工桃捷積極布局 108年初招募92名新血

 

 

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